Chargé du patrimoine bâti F/H

Vous êtes ... ?

Attiré(e) par le domaine du Génie Civil, de la Construction et/ou de l'Habitat;
Capable de discrétion et de diplomatie ;
Expérimenté(e) dans les techniques de gros œuvres et seconds œuvres ;
Organisé(e) et vigilant(e) dans la gestion de vos projets et des urgences ;
Titulaire du permis B (souhaité).

Grâce à vous le Département est là !

La Direction des Bâtiments est chargée de l'entretien, de l'exploitation et la modernisation des bâtiments propriétés départementales, le tout représentant une surface bâtie hors œuvre de 1 860 000m2.

Les Unités Territoriales assurent le service de proximité dans les domaines de la maintenance courante et des réparations. Elles élaborent et mettent en œuvre les programmes annuels de travaux de grosses réparations dans les collèges ; elles assurent également la représentation technique de la maîtrise d’ouvrage dans le cadre des opérations de reconstruction et modernisation.

L’Unité Territoriale de Lille centre intervient sur 43 bâtiments départementaux, regroupant l’ensemble des élus et hauts cadres de l’administration départementale.

En tant que véritable Référent Technique des Bâtiments, vous contribuez activement à :

Coordonner les travaux avec les prestations de maintenance et dépannages ;
Gérer, valoriser le patrimoine bâti Départemental avec pour objectif le maintien dans des conditions optimales d'utilisation et de sécurité des bâtiments et les équipements techniques de la collectivité ;
Concevoir, faire réaliser et piloter en régie directe ou par des entreprise, des travaux de construction, rénovation ou aménagement concernant le patrimoine bâti;
Représenter ou assister le maitre d'ouvrage sur les plans technique, administratif et financier lors des phases de programmation, conception et réalisation de projets neufs ou de restructuration lourde du patrimoine bâti de la collectivité;
Assurer la sécurité, veiller à la protection des personnes et des biens vis-à-vis de l'ensemble des risques (sécurité incendie, risques industriels, sureté, risques sanitaires) ;
Contrôler la conformité des travaux, des pièces administratives et des dossiers de sécurité.

Pour vous, le Département est là !

Salaire annuel net composé d'un Complément Indemnitaire Annuel et d'une prime annuelle ;
Aménagement des temps de travail, RTT, CET ;
Titre repas ou restaurant collectif ;
Complémentaire Sante & Prévoyance (facultative) ;
Prestations Sociales (CESU, chèques vacances, ...) et Comité d'Œuvres Sociales ;
Contact : Mme LAGLEYZE isabelle.lagleyze@lenord.fr

Engagée pour le bien-être au travail, notre administration favorise le télétravail et les aménagements d’horaires suivant les obligations du poste.

Au carrefour de l’Europe, le Département du Nord, le plus peuplé de France, est au service des 2,6 millions de Nordistes à tous les âges de leur vie. Notre collectivité est celle de la proximité et des solidarités, humaines et territoriales. De l’Avesnois au littoral, 11 000 professionnels (8 000 agents publics et 3 000 assistants familiaux) agissent au quotidien et innovent dans une logique de développement durable et équilibré de chacun de nos territoires et de leurs habitants. Entièrement tourné vers l'usager, une centaine de métiers concourent collectivement à la réussite de nos projets. Autant d'opportunités pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain.

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