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Chargé de mission pilotage administratif et financier F/H

À LILLE

Catégorie A

Vous êtes ... ?

  • Intéressé (e) par les enjeux liés à la fonction finance et budget des collectivités ;
  • Initié(e) au code des marchés publics et à leur mise en œuvre ;
  • Attiré(e) par les chiffres en général, la comptabilité publique est un domaine dans lequel vous pourrez vous épanouir ;
  • Doté(e) d'une forte aptitude relationnelle et fédératrice, vous savez impulser une dynamique d'équipe positive ;
  • Organisé(e), rigoureux(se), vous avez un très bon esprit d'analyse et de synthèse ;
  • Reconnu(e) pour votre écoute et votre sens de la pédagogie.

Grâce à vous le Département est là !

La Direction Territoires et Transition (DTT) contribue à l'exercice du chef de filât "solidarités territoriales" du Département, principalement autour de 3 grands objectifs : 

  • Améliorer le cadre de vie et les services aux Nordistes, en particulier les plus petites communes ; 
  • Favoriser le rayonnement et l'attractivité des territoires en agissant sur leurs forces et leurs potentiels ; 
  • Agir pour une transition écologique et solidaire des territoires, dont transfrontaliers, dans une optique d'équité, tenant compte des situations économiques, sociales et financières variées des territoires. 

Elle se compose de 4 services : le service Accompagnement des Territoires (SAT), le service Stratégies et Partenariats (SSP), le service Renouveaux Urbains et Habitat (SRUH) et le service Tourisme.

Sous l’autorité des Directeur et Directeur Adjoint et en lien avec les responsables des services de la Direction, vous avez en charge la conception et la mise en œuvre de méthodes et d’outils pour optimiser les processus de la collectivité en vue d’une utilisation efficiente des ressources. Vous assistez les directeurs et responsables de service dans l’exercice de leur fonction de pilotage d’activité. Vous produisez des éléments opérationnels d’aides à la décision et œuvrez à leur diffusion.

En qualité de chargé(e) de missions, vos principales activités seront de :

  • Déployer et animer le système de pilotage budgétaire et financier, notamment à travers la conception et la production de tableaux de bord (dont ceux relatifs à la consommation des crédits budgétaires, en lien avec le Service Pilotage Financier), en tant qu’outil d’aide à la décision ;
  • Assurer le suivi des étapes budgétaires via l’élaboration et la mise à jour d’outils de projection financière (PPI, PPF) ;
  • Superviser l’exécution budgétaire, en mettant en œuvre des outils de suivi, en accompagnant les responsables de service, chefs de projet, chargés de mission et instructeurs administratifs et financiers ;
  • Gérer le suivi financier à l’issue des Appels à Projets et Appels à Manifestation d’Intérêt ;
  • Mettre en œuvre, le cas échéant, des procédures financières dématérialisées ;
  • Assister les directeurs et responsables de service dans une mission de conseil et d’accompagnement dans le recensement de leurs besoins dans le cadre de la commande publique, de la qualité juridique des rapports d’analyse des offres avant notification jusqu’à la fin de l’exécution des marchés publics.

Pour vous, le Département est là !

  • Salaire annuel net composé d'un Complément Indemnitaire Annuel et d'une prime annuelle ;
  • Aménagement des temps de travail, RTT, CET ;
  • Titre repas ou restaurant collectif (situé au Siège) ;
  • Complémentaire Santé & Prévoyance (facultative) ;
  • Prestations Sociales (CESU, chèques vacances, ...) et Comité d'Œuvres Sociales.

 

Contact

Stéphanie Menneveux, Chargée de recrutement - Pour toute information complémentaire, veuillez utiliser l'adresse suivante : stephanie.menneveux@lenord.fr 

Au carrefour de l’Europe, le Département du Nord, le plus peuplé de France, est au service des 2,6 millions de Nordistes à tous les âges de leur vie. Notre collectivité est celle de la proximité et des solidarités, humaines et territoriales. De l’Avesnois au littoral, 11 000 professionnels (8 000 agents publics et 3 000 assistants familiaux) agissent au quotidien et innovent dans une logique de développement durable et équilibré de chacun de nos territoires et de leurs habitants. Entièrement tourné vers l'usager, une centaine de métiers concourent collectivement à la réussite de nos projets. Autant d'opportunités pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain.


Engagée pour le bien-être au travail, notre administration favorise le télétravail et les aménagements d’horaires suivant les obligations du poste.

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