Gestionnaire administratif MNA F/H

Vous êtes ... ?

Attiré(e) par le domaine de la Protection de l'Enfance ;
A l'aise les outils informatiques ;
Rigoureux(se), organisé (e) et autonome ;
Doté(e) d'une bonne aisance rédactionnelle ;
Attaché(e) à l'esprit d'équipe et au travail collaboratif.

Grâce à vous le Département est là !

La Direction de l'Enfance, de la Famille et de la Jeunesse définie la stratégie de mise en œuvre opérationnelle des différentes politiques enfance, jeunesse et famille au sein du territoire départemental.

Le Pôle Droits et Protection des Mineurs Non Accompagnés (MNA) pilote la mise en œuvre de la protection apportée aux MNA de l’ensemble du Département.

Au sein du pôle, vous contribuez activement à :

Assurer la gestion et le suivi administratif des mineurs confiés au Département en lien avec les opérateurs chargés de leur prise en charge et en articulation avec les travailleurs sociaux du service ;
Œuvrer au pilotage de l’activité du service et de veille du dispositif ;
La gestion de la mise à l’abri et le suivi des jugements ;
Participer aux tâches de secrétariat et au fonctionnement général du service ;
Aider à l’orientation et au suivi de la prise en charge des MNA.

Pour vous, le Département est là !

Salaire annuel net +complément indemnitaire annuel + prime annuelle ;
Aménagement du temps de travail, RTT, CET ;
Titre repas ou restaurant collectif (situé au Siège) ;
Complémentaire santé et prévoyance (facultatif) ;
Prestations sociales (CESU, Chèques vacances ...) et comité des œuvres sociales ;
Frais de déplacement remboursés sur justificatifs (permis B et véhicule personnel souhaités).

Contact

Contact : Florence DUFOUR : florence.dufour@lenord.fr

Au carrefour de l’Europe, le Département du Nord, le plus peuplé de France, est au service des 2,6 millions de Nordistes à tous les âges de leur vie. Notre collectivité est celle de la proximité et des solidarités, humaines et territoriales. De l’Avesnois au littoral, 11 000 professionnels (8 000 agents publics et 3 000 assistants familiaux) agissent au quotidien et innovent dans une logique de développement durable et équilibré de chacun de nos territoires et de leurs habitants. Entièrement tourné vers l'usager, une centaine de métiers concourent collectivement à la réussite de nos projets. Autant d'opportunités pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain.

Engagée pour le bien-être au travail, notre administration favorise le télétravail et les aménagements d’horaires suivant les obligations du poste.

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