11 000 collaborateurs engagés pour
l'avenir des 2,6 millions de Nordistes
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Devenez notre
À LILLE
Poste à pourvoir à compter du mardi 1 juillet 2025
Catégorie Sous convention de stage
Vous êtes ... ?• Reconnu(e) pour vos connaissances en droit public et en droit de la fonction publique, ainsi que sur le cadre juridique des collectivités territoriales ;
• Intéressé(e) par la découverte d’une équipe juridique dédiée à l’expertise RH ;
• Rigoureux(se), organisé(e) et avec un esprit d’analyse et de synthèse ;
• À l’aise dans la rédaction d’actes juridiques et administratifs ;
• Autonome, force de proposition et soucieux(euse) de participer au développement de la fonction juridique au sein de la collectivité.
Grâce à vous le Département est là !L’Équipe Juridique RH (EJRH), rattachée au Pôle Stratégie et Pilotage RH (PSPRH) de la Direction des Ressources Humaines est composée de quatre juristes et d’un responsable.
L’EJRH a pour missions l’assistance et le conseil juridique RH auprès des services départementaux et dans le cadre de projets transverses, le suivi des dossiers disciplinaires, l’analyse du volet judiciaire des demandes de protection fonctionnelle, la gestion des précontentieux et le suivi des contentieux RH en lien avec la DAJAP ainsi que la sécurisation des délibérations RH.
Au cours d’un stage de 6 mois, vous contribuerez activement, en votre qualité d’élève-avocat stagiaire, à :
• Réaliser des analyses juridiques pour les juristes dans le cadre de sollicitations des services et pouvant aller jusqu’à la rédaction de la consultation ;
• Assurer le suivi d’une ou plusieurs procédure(s) disciplinaire(s) et/ou VSS, de l’enquête administrative à l’éventuelle sanction disciplinaire ;
• Assister les juristes pour la relecture des actes de la DRH ;
• Participer aux actions de communication juridique menées par l’EJRH ;
• Réaliser une veille et des analyses juridiques ;
• Accompagner les juristes lors des différentes réunions et instances.
Pour vous, le Département est là !• Gratification mensuelle déterminée sur le fondement des articles L. 124-6 et D. 124-8 du Code de l’Éducation ;
• Titre repas ou restaurant collectif (situé au Siège) ;
• Remboursement des titres de transport à hauteur de 75 % ;
• Une localisation idéale au coeur de Lille, à proximité de la gare Lille Flandres (TER, TGV, métro, bus, tramway) et de la station de métro Mairie de Lille ;
• Un parking sécurisé et couvert pour vélos et trottinettes ;
• Des locaux neufs et propices aux nouvelles méthodes de travail.
ContactPour toute question, vous pouvez contacter Olivia HEIRMAN - Assistante du Pôle SPRH : olivia.heirman@lenord.fr
Les candidatures sont à déposer directement sur cette plateforme.
Au carrefour de l’Europe, le Département du Nord, le plus peuplé de France, est au service des 2,6 millions de Nordistes à tous les âges de leur vie. Notre collectivité est celle de la proximité et des solidarités, humaines et territoriales. De l’Avesnois au littoral, 11 000 professionnels (8 000 agents publics et 3 000 assistants familiaux) agissent au quotidien et innovent dans une logique de développement durable et équilibré de chacun de nos territoires et de leurs habitants. Entièrement tourné vers l'usager, une centaine de métiers concourent collectivement à la réussite de nos projets. Autant d'opportunités pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain.
Engagée pour le bien-être au travail, notre administration favorise le télétravail et les aménagements d’horaires suivant les obligations du poste.