Devenez notre

Bibliothécaire Référent de territoire Sud (F/H)

À LE QUESNOY

Catégorie B

Vous êtes ... ?

  • Ouvert d’esprit vous faites preuve de curiosité intellectuelle ;
  • Diplomate vous possédez une aisance relationnelle ;
  • Adaptable vous faites preuve de réactivité ;
  • Doté(e) d’aptitudes pour le développement de partenariats à l’interne et à l’externe ;
  • Coopératif et fédérateur vous possédez un réel esprit d’équipe.

Grâce à vous le Département est là !

La Médiathèque départementale du Nord (MdN) connaît une évolution suite à l’adoption du nouveau schéma départemental de développement de la lecture publique (SDDLP) 2026-2031, qui veille à la structuration et au développement de la lecture publique sur l’ensemble du territoire du Nord. Il évolue également vers l’innovation, les transitions écologiques, numériques et sociétales et repose sur un enjeu de développement des compétences.

La MdN est un pôle composé de 4 services :

-       Administration Générale et Actions Transversales,

-       Coordination des sites Nord,

-       Coordination des sites Sud,

-       Politique documentaire et logistique.

Ces services interviennent sur les 4 sites : Bailleul, Hellemmes, Le Quesnoy et Caudry.

 Sous l’autorité de le/la responsable de la coordination des sites (Nord ou Sud), le bibliothécaire référent de territoire participe à la mise en œuvre de la politique culturelle départementale dans le cadre le Schéma Départemental de Développement de la Lecture Publique (SDDLP).

Il/elle est amené à se déplacer ponctuellement sur les 4 sites de la MDN, dans le cadre de projets ou interventions spécifiques, et intervient par ailleurs à l’échelle des EPCI et réseaux de lecture publique de son arrondissement de rattachement.

Il/elle est en concertation constante avec les équipes du service politique documentaire et logistique et avec les autres services départementaux.

 En qualité de Bibliothécaire référent de territoire sur l’arrondissement de Avesnes :

  •  Contribue à l’élaboration des diagnostics de territoire à différentes échelles :  communes, EPCI, arrondissement ;
  • Participe à la mise en œuvre des missions de la Médiathèque départementale du Nord et des enjeux du SDDLP ;
  • En lien avec la chargée de développement de la lecture publique, apporte conseils et expertise auprès des partenaires de son territoire selon les besoins identifiés, participe à la réalisation des diagnostics (rapports d’activité, statistiques, …), participe à l’élaboration des PCSES, favorise les projets de coopération intercommunale, aide à faire émerger de nouvelles pratiques et vise au développement de nouveaux services.
  • Contribue à l’évaluation et à l’amélioration continue du maillage et de la structuration de la lecture publique ;
  • Accompagne les partenaires des champs sociaux, éducatifs et culturels (CDI, RPE, MNS,…..) ;
  • Forme les partenaires et participe au développement des compétences des personnels bénévoles et salariés dans le cadre de l’offre de formation de la MdN ;
  • Prend en charge une mission transversale en qualité de référent : formation, portail, accessibilité, innovation et transitions (écologiques, numériques et sociétales), évènementiel et action culturelle, Premières Pages.

Pour vous, le Département est là !

  • Salaire annuel net composé d'un Complément Indemnitaire Annuel et d'une prime annuelle ;
  • NBI ;
  • Aménagement des temps de travail, RTT, CET ;
  • Télétravail 1jour/semaine possible après 3 mois en poste ;
  • Titre repas ;
  • Complémentaire Santé & Prévoyance (obligatoire) ;
  • Prestations Sociales (CESU, chèques vacances, ...) et Comité d'œuvres Sociales.

Contact

HADJAS Karima mail : karima.hadjas@lenord.fr

Au carrefour de l’Europe, le Département du Nord, le plus peuplé de France, est au service des 2,6 millions de Nordistes à tous les âges de leur vie. Notre collectivité est celle de la proximité et des solidarités, humaines et territoriales. De l’Avesnois au littoral, 11 000 professionnels (8 000 agents publics et 3 000 assistants familiaux) agissent au quotidien et innovent dans une logique de développement durable et équilibré de chacun de nos territoires et de leurs habitants. Entièrement tourné vers l'usager, une centaine de métiers concourent collectivement à la réussite de nos projets. Autant d'opportunités pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain.


Engagée pour le bien-être au travail, notre administration favorise le télétravail et les aménagements d’horaires suivant les obligations du poste.

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