Devenez notre

Journaliste Chargé de mécénat F/H

À LILLE CEDEX

Catégorie A

Vous êtes ... ?

  • Titulaire d’une formation supérieure en communication, journalisme, relations publiques, mécénat, développement territorial ou dans un domaine équivalent ;
  • Un(e) professionnel(le) expérimenté(e) de la communication éditoriale, des relations partenariales ou du développement du mécénat ;
  • Doté(e) d’excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles, vous permettant d’interagir avec aisance auprès d’interlocuteurs variés ;
  • A l’aise avec les outils de communication digitale et maîtrisez les réseaux sociaux professionnels ;
  • Reconnu(e) pour votre maîtrise des outils de communication digitale ainsi que des réseaux sociaux professionnels ;
  • Attiré(e) par la prospection, la négociation et le développement de partenariats ;
  • Organisé(e), autonome et capable de gérer plusieurs projets en parallèle ;
  • Motivé(e) par la conduite de projets d’intérêt général et par les enjeux liés aux politiques publiques et à l’innovation sociale.

 

Grâce à vous le Département est là !

Acteur majeur des solidarités humaines et territoriales, le Département du Nord œuvre chaque jour pour améliorer le quotidien des Nordistes. Au travers de la Fondation du Nord, il mobilise les entreprises, les partenaires et les citoyens autour de projets innovants à fort impact social et territorial.
En tant que Journaliste - Chargé(e) de mécénat, vous contribuez activement à :

Pour le mécénat du Département du Nord :

  • Définir et mettre en œuvre la stratégie de mécénat et de partenariat en lien avec les orientations de la politique culturelle départementale ;
  • Prospecter, développer et fidéliser un réseau de mécènes et partenaires afin de soutenir les projets culturels du Département ;
  • Concevoir et piloter les campagnes de mécénat et de levée de fonds, en assurant la promotion et la valorisation des projets soutenus ;
  • Assurer la gestion et le suivi des partenariats, des conventions et des outils de pilotage, tout en animant la relation avec les mécènes et en évaluant l'impact des actions menées.

Pour la Fondation du Nord :

  • Définir et déployer la stratégie de communication éditoriale print et digitale de la Fondation ;
  • Concevoir, produire et diffuser des contenus éditoriaux multicanaux (articles, reportages vidéo, réseaux sociaux, newsletters, supports institutionnels) valorisant les projets et les actions menées ;
  • Animer et développer la visibilité de la Fondation auprès de ses publics, notamment via LinkedIn, les campagnes de dons, les levées de fonds et les relations presse ;
  • Coordonner et promouvoir les événements de la Fondation et les actions partenariales afin de renforcer son rayonnement et l'engagement de ses parties prenante. 

Pour vous, le Département est là !

  • Salaire annuel net composé d'un Complément Indemnitaire Annuel et d'une prime annuelle ;
  • Aménagement des temps de travail, RTT, CET ;
  • Un environnement de travail moderne à proximité immédiate des transports en commun (trains, métros, bus, tramway) ;  
  • 75% de remboursement de l'abonnement de transports en commun et/ou Forfait Mobilités Durables ;
  • Titre repas ;
  • Complémentaire Santé (facultative) & Prévoyance (obligatoire) ;
  • Prestations Sociales (CESU, chèques vacances, ...) et Comité d'œuvres Sociales.

Contact

Sophie DELBEQUE   sophie.delbeque@lenord.fr

Au carrefour de l’Europe, le Département du Nord, le plus peuplé de France, est au service des 2,6 millions de Nordistes à tous les âges de leur vie. Notre collectivité est celle de la proximité et des solidarités, humaines et territoriales. De l’Avesnois au littoral, 11 000 professionnels (8 000 agents publics et 3 000 assistants familiaux) agissent au quotidien et innovent dans une logique de développement durable et équilibré de chacun de nos territoires et de leurs habitants. Entièrement tourné vers l'usager, une centaine de métiers concourent collectivement à la réussite de nos projets. Autant d'opportunités pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain.


Engagée pour le bien-être au travail, notre administration favorise le télétravail et les aménagements d’horaires suivant les obligations du poste.

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