Devenez notre

Technicien collège numérique F/H

À LILLE

Catégorie B

Vous êtes ... ?

  • Doté(e) de connaissances des équipements et réseaux informatiques pédagogiques ;
  • À l’aise avec la suite Microsoft 365 ;
  • Idéalement pourvu(e) d'une connaissance des procédures d’achat public ; 
  • Sensible aux enjeux de gestion durable des équipements numériques ;
  • Attentif(ve) au service public et à la qualité de la relation utilisateur ;
  • Reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l’organisation ;
  • Capable de gérer les priorités, d’anticiper les besoins et de travailler en équipe et en transversalité. 

Grâce à vous le Département est là !

Le Département du Nord, engagé dans une transformation numérique ambitieuse au service des usagers et de ses partenaires, recrute un Référent informatique pour renforcer son Service Proximité.
Intégré(e) à une équipe dynamique au sein de la Direction des Systèmes d’Information et du Numérique, vous évoluerez sur l'ensemble des collèges du territoire.

Rattaché(e) hiérarchiquement au/à la Responsable du Service Proximité, vous contribuez à :

Assurer la gestion du parc pédagogique :

  • Suivi et maintenance des équipements numériques des collèges : serveurs, postes maîtres et élèves, VPI, classes mobiles, équipements spécifiques liés aux appels à projets ;
  • Mise à jour de l’inventaire et qualification du matériel ;
  • Suivi des incidents et gestion des stocks ;

Assurer la gestion des achats et prestations :

  • Demande et vérification de devis ;
  • Emission et suivi des commandes ;
  • Pilotage des prestataires : planification, contrôle de la réalisation, attestation de service fait.

Garantir les relations avec les collèges :

  • Traitement des demandes des établissements ;
  • Organisation et suivi des visites : renouvellement d’équipement, travaux, réseau, réceptions ;
  • Rédaction de comptes rendus de visite.

Pour vous, le Département est là !

  • Salaire annuel net composé d'un Complément Indemnitaire Annuel et d'une prime annuelle ;
  • Aménagement des temps de travail, RTT, CET ;
  • Titre repas ou restaurant collectif (situé au Siège) ;
  • Complémentaire Santé & Prévoyance (facultative) ;
  • Prestations Sociales (CESU, chèques vacances, ...) et Comité d'Œuvres Sociales.

Contact

Bérangère LALOYER : Chargée de recrutement à : berangere.laloyer@lenord.fr

Au carrefour de l’Europe, le Département du Nord, le plus peuplé de France, est au service des 2,6 millions de Nordistes à tous les âges de leur vie. Notre collectivité est celle de la proximité et des solidarités, humaines et territoriales. De l’Avesnois au littoral, 11 000 professionnels (8 000 agents publics et 3 000 assistants familiaux) agissent au quotidien et innovent dans une logique de développement durable et équilibré de chacun de nos territoires et de leurs habitants. Entièrement tourné vers l'usager, une centaine de métiers concourent collectivement à la réussite de nos projets. Autant d'opportunités pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain.


Engagée pour le bien-être au travail, notre administration favorise le télétravail et les aménagements d’horaires suivant les obligations du poste.

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